Die gestern Abend abgehaltene Generalversammlung der Aktionäre der Radio Freiburg AG nahm ein Betriebsergebnis von CHF 31’558.– per 31. Dezember 2025 zur Kenntnis. Zudem wurde Herr Frédéric Sudan, Direktor von netplusFR SA, in den Verwaltungsrat gewählt. Bei dieser Gelegenheit sprachen die Aktionäre Herrn Jean-Jacques Marti, der nach 14 Jahren treuer Dienste zurücktritt, ihren aufrichtigen Dank aus. In einem Kontext, der von raschen Veränderungen im Mediensektor und wirtschaftlichen Unsicherheiten geprägt ist, war das Jahr 2025 für RadioFr. besonders intensiv. Die Geschäftsleitung konzentrierte ihre Anstrengungen auf strukturierende Projekte, um die Position der Gruppe zu stärken und ihre Zukunft nachhaltig zu sichern. Im Zentrum dieser Dynamik steht das Projekt «Vision 2028», das die Roadmap für das französischsprachige Programm und die Plattform Frapp für die kommenden Jahre festlegen soll. Parallel dazu wurde die digitale Transformation auf Seiten des deutschsprachigen Programms beschleunigt, insbesondere durch die Weiterentwicklung der Plattform «wir Freiburg» in Zusammenarbeit mit den Freiburger Nachrichten. Auf finanzieller Ebene wurde in der zweiten Jahreshälfte in Abstimmung mit dem Verwaltungsrat ein Sparplan umgesetzt, hauptsächlich in den administrativen Funktionen. Diese zwar einschneidenden Massnahmen zielen darauf ab, die finanzielle Nachhaltigkeit der Gruppe zu gewährleisten. Gleichzeitig stellt die ab 2026 für vier Jahre erhaltene Konzession zur Vermarktung von Werbung auf Bussen – nach Verhandlungen mit den TPF und Media F – eine bedeutende strategische Chance dar. Die Geschäftsleitung hat zudem ihre Investitionen in die Werbevermarktung Mediapub verstärkt, um die Verkaufsaktivitäten neu zu organisieren, die Einnahmen kurzfristig zu stabilisieren und die kommerzielle Leistungsfähigkeit nachhaltig zu verbessern. Trotz eines anspruchsvollen Umfelds geht RadioFr. aus dem Jahr 2025 mit soliden Fortschritten hervor – sowohl strategisch als auch operativ. Diese Dynamik beruht vor allem auf dem Engagement, der Flexibilität und der Professionalität seiner Teams, die das ganze Jahr über voll mobilisiert waren.

23. April 2026